北京九州大地生物技术集团股份有限公司

岗位职责：

<!--[if !supportLists]-->1. <!--[endif]-->组织制定公司人事规章制度，并督促、检查制度的贯彻执行。

<!--[if !supportLists]-->2. <!--[endif]-->组织开展岗位（工作）分析，编制职位说明书与岗位规范，建立健全岗位责任制。

<!--[if !supportLists]-->3. <!--[endif]-->负责人员招聘，面试，通过多种渠道为公司寻求合适的人才。

<!--[if !supportLists]-->4. <!--[endif]-->负责制定公司培训计划，组织人员参加培训，评估培训效果。

<!--[if !supportLists]-->5. <!--[endif]-->负责组织实施绩效考核，统计考核结果。

<!--[if !supportLists]-->6. <!--[endif]-->负责建立健全员工的人事档案。

<!--[if !supportLists]-->7. <!--[endif]-->负责员工考勤管理和纪律监察。

<!--[if !supportLists]-->8. <!--[endif]-->负责协调员工关系，解决劳动纠纷。

<!--[if !supportLists]-->9. <!--[endif]-->负责组织企业文化建设。

任职要求：

<!--[if !supportLists]-->1. <!--[endif]-->法律、人力资源管理或相关专业本科以上学历者。

<!--[if !supportLists]-->2. <!--[endif]-->熟悉人力资源管理各项实务的操作流程。

<!--[if !supportLists]-->3. <!--[endif]-->具有较强的语言表达能力、沟通能力及解决问题的能力。

<!--[if !supportLists]-->4. <!--[endif]-->具备一定的文案策划能力。

<!--[if !supportLists]-->1. <!--[endif]-->可接受集团内各子公司间调动。

薪资福利：

<!--[if !supportLists]-->1. <!--[endif]-->薪资：面议。

<!--[if !supportLists]-->2. <!--[endif]-->入职缴纳5??1险、节假日礼品、定期体检、年终奖等。